Качество
Надежность
Компетентность

В закон «О специальной оценке условий труда» № 426-ФЗ внесены изменения

01.08.2016
С 1 мая текущего года в закон «О специальной оценке условий труда» № 426-ФЗ были внесены некоторые изменения. Одно из них коснулось правил подачи декларации о соответствии условий труда на рабочих местах, на которых была проведена спецоценка, требованиям охраны труда, закрепленным в государственных нормативах (далее – декларирование).

Согласно новым поправкам, задекларировать теперь можно не только рабочие места, где не выявлены вредные или опасные факторы производства, но и те, на которых условия труда по результатам СОУТ признаны оптимальными и допустимыми (то есть, отнесены к 1 или 2 классу). Правила подачи декларации не изменились.
В соответствии с приказом Минтруда и соцзащиты РФ «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда…» № 80н декларацию в Федеральную службу по труду и занятости работодатель может подать лично либо отправить в виде электронного документа (с заполнением соответствующей формы) или обычным письмом по почте. Также неизменным остался срок подачи декларации – он не должен превышать 30 рабочих дней со дня утверждения и подписания комиссией отчета о СОУТ.